1楼
- 张森兰
- 2021/10/7 14:29:37
中国科学院文献情报中心已积累数亿海量的文献情报等多类型数据，并拥有国内最大的知识本体，超级词表，在知识关系计算检索，情报分析等工作上具有国内领先优势。目前已建成科技大数据计算平台，可视化检索分析平台、智能科研APP终端、情报分析工具等。并跟踪国际前沿机器学习、文本挖掘、数据分析等研究方向，引领新型文献情报服务。中心与国际知名数据商、高校、国内知名IT公司有密切的合作重视技术人才，为技术人才发展创造良好的发展环境，鼓励创新。现面向社会公开招募大数据计算、软件研发的实习生。
被选入的实习生将配备丰富的数据环境施展自己大数据智能计算的创想，根据能力多劳多得。实习结束后，根据实习期工作表现择优安排正式工作招聘。
实习生岗位设置（不限名额）
岗位职责（以下选择其一）：
1)分布式大数据存储计算支撑平台的研发建设工作；
2)大数据管理、智能计算平台开发建设的工作；
3)数据分析与展示平台建设的工作；
4)Web应用平台及手机移动应用软件开发工作；
5)数据采集与数据加工。
任职条件：
1)计算机或相关专业，大学本科及以上学历（含本科）；
2)具有扎实软件开发基础，熟练掌握Java、Python语言。熟悉常用开发框架；
3)熟悉Eclipse、Idea、Webstorm、Svn或其它相关开发管理工具；
4)熟悉Linux操作系统，熟练掌握常用命令和脚本；
5)熟悉MYSQL、Oracle、SQLServer等常用关系数据库系统；
6)熟悉Tomcat，Nginx，Jetty等应用服务器的应用部署和配置优先；
7)熟悉Hadoop、Hive、Elasticsearch、Spark、Springcloud、Redis、FastDFS、SSDB、SpringBoot等相关项目经验优先；
8)有HTML5、CSS3响应页面相关开发经验者优先；有js基础扎实，掌握ES6，有vue.js开发经验者优先。
9)有机器学习、NER、知识图谱、TensorFlow开发经验者优先；
10)具有强烈的责任心和认真积极的工作态度，具有良好的沟通、学习与逻辑分析能力；
实习期：
不少于6个月；
招聘程序
（1）报名截止时间：长期有效。
（2）招聘程序包括：简历初审、面试。
实习待遇及管理
薪酬待遇：
实习工资待遇按天计算，每月初计算统一发放。具体的待遇根据能力水平和每月的任务完成情况及效果有所浮动，多劳多得。
保险保障：
根据人力资源管理要求，保障实习生工作安全，为所有实习生提供实习期意外伤害险。
其它说明：
实习生与员工同样加入项目工作，需要遵守中心管理制度和纪律，按时完成项目组长派发的任务。实习生至少保证每周4天到岗工作。至少保证6个月完整工作时间，如有事情需向项目组长请假。实习期间可签署实习协议，实习结束后可由中心提供实习证明。
联系方式
联系人：刘红
联系电话：010-82628382或010-82626611-6320
电子信箱：it-zhaopin@mail.las.ac.cn，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网。
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.las.cas.cn/rcjy/rczp/202107/t20210722_6144287.html
被选入的实习生将配备丰富的数据环境施展自己大数据智能计算的创想，根据能力多劳多得。实习结束后，根据实习期工作表现择优安排正式工作招聘。
实习生岗位设置（不限名额）
岗位职责（以下选择其一）：
1)分布式大数据存储计算支撑平台的研发建设工作；
2)大数据管理、智能计算平台开发建设的工作；
3)数据分析与展示平台建设的工作；
4)Web应用平台及手机移动应用软件开发工作；
5)数据采集与数据加工。
任职条件：
1)计算机或相关专业，大学本科及以上学历（含本科）；
2)具有扎实软件开发基础，熟练掌握Java、Python语言。熟悉常用开发框架；
3)熟悉Eclipse、Idea、Webstorm、Svn或其它相关开发管理工具；
4)熟悉Linux操作系统，熟练掌握常用命令和脚本；
5)熟悉MYSQL、Oracle、SQLServer等常用关系数据库系统；
6)熟悉Tomcat，Nginx，Jetty等应用服务器的应用部署和配置优先；
7)熟悉Hadoop、Hive、Elasticsearch、Spark、Springcloud、Redis、FastDFS、SSDB、SpringBoot等相关项目经验优先；
8)有HTML5、CSS3响应页面相关开发经验者优先；有js基础扎实，掌握ES6，有vue.js开发经验者优先。
9)有机器学习、NER、知识图谱、TensorFlow开发经验者优先；
10)具有强烈的责任心和认真积极的工作态度，具有良好的沟通、学习与逻辑分析能力；
实习期：
不少于6个月；
招聘程序
（1）报名截止时间：长期有效。
（2）招聘程序包括：简历初审、面试。
实习待遇及管理
薪酬待遇：
实习工资待遇按天计算，每月初计算统一发放。具体的待遇根据能力水平和每月的任务完成情况及效果有所浮动，多劳多得。
保险保障：
根据人力资源管理要求，保障实习生工作安全，为所有实习生提供实习期意外伤害险。
其它说明：
实习生与员工同样加入项目工作，需要遵守中心管理制度和纪律，按时完成项目组长派发的任务。实习生至少保证每周4天到岗工作。至少保证6个月完整工作时间，如有事情需向项目组长请假。实习期间可签署实习协议，实习结束后可由中心提供实习证明。
联系方式
联系人：刘红
联系电话：010-82628382或010-82626611-6320
电子信箱：it-zhaopin@mail.las.ac.cn，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网。
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